人事の各業務を社内で管理した場合の実際のコスト/利点/問題を割り出します。これには、客観的 (財務、法令遵守など) と主観的 (従業員の受け止め方) の両方の分析があります。これらの分析は、その人事業務を外部委託した場合との比較に必要です。
予算リソースと予算リソース以外のリソースとの置き換えはできません 予算リソースはサマリー タスクにのみ割り当てることができ 予算リソース以外のリソースはサマリー タスク以外のタスクにのみ割り当てることができます したがって それらを置き換えることはできません ...
予算リソースを更新できません 予算リソースには 次のフィールドを入力できません: RES_OVT_RATE RES_OVT_RATE_FMT RES_WORKGROUP_MESSAGING RES_AVAIL_FROM RES_AVAIL_TO ...
予約タイプ はリソースが本予約か仮予約かを示します 本予約 (既定の予約タイプ) されたリソースはプロジェクト内のタスク割り当てに正式に割り当てられたリソースのことを指し 仮予約されたリソースはタスクへの割り当てがまだ承認されていない状態の提案段階の割り当てを指します ...
事前通知サービスが正しく設定されていません インストールした Project Server のコンピューター上にある Microsoft Office Project Server 2007 インストール ガイドを参照してください ([スタート ...
人事の各業務を社内で管理した場合の実際のコスト/利点/問題を割り出します これには 客観的 (財務 法令遵守など) と主観的 (従業員の受け止め方) の両方の分析があります これらの分析は その人事業務を外部委託した場合との比較に必要です
人事業務の外部委託パイロットの推奨期間は 60 営業日 (約 3 か月) です この期間内に複数のサイクルを完了できる時間を確保します 実際の期間は 外部委託に選択された人事業務によって異なりますが 最低 3 つのサイクルが含まれるようにし ...
人事業務担当者とセッションを行います このセッションの目的は 既存の人事データの確認 新しい要件の特定 現在の業務プロセスの把握 問題とギャップに対処するための方針の特定などです
今すぐ同期する操作は 完了するまで数分かかる場合があります 変更内容は 操作が完了するまで表示されません
今回の製品リリースが既存の製品を対象としている場合は 前回のリリースからの変更点を特定して その変更点をトレーニング時に強調します