Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird der Umsatz pro Mitarbeiter berechnet und seine Wertentwicklung im Vergleich zum Unternehmensziel nachverfolgt. Bei den Status- und Trendausdrücken wird darüber hinaus vorausgesetzt, dass ein hohes Ergebnis besser ist. Trifft dies nicht zu, müssen Sie in diesen Ausdrücken möglicherweise das Größer-als-Zeichen (>) durch das Kleiner-als-Zeichen (<) ersetzen.
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird der Prozentsatz der Mitarbeiter in Vollzeit in Bezug auf die Gesamtanzahl ...
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird der Prozentsatz der Versandkosten an den Gesamtkosten des fertigen Produkts ...
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird der Prozentsatz pünktlicher Lieferungen basierend auf dem Verhältnis pünktlicher ...
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird der Prozentsatz verspäteter Lieferungen basierend auf dem Verhältnis verspäteter ...
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird der Umsatz pro Mitarbeiter berechnet und seine Wertentwicklung im Vergleich ...
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird der Verschuldungsgrad berechnet und seine Entwicklung im Vergleich zum Unternehmensziel ...
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird die Auftragsbestandsmetrik pro Produkt und Region nachverfolgt. Bei den Status- ...
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird die Bruttorendite berechnet und ihre Entwicklung im Vergleich zum Unternehmensziel ...
Mit diesem KPI (Key Performance Indicator) wird die Debitorenumschlagsrate berechnet und ihre Entwicklung im Vergleich zum ...