Divide le retribuzioni totali di tutti i dipendenti con uno specifico titolo professionale per il numero di dipendenti con ...

Divide le retribuzioni totali di tutti i dipendenti con uno specifico titolo professionale per il numero di dipendenti con tale titolo. Questo indicatore KPI si basa sul presupposto che esista una gerarchia con l'elenco dei titoli professionali, separata dalla dimensione dei dipendenti.
Divide le retribuzioni totali di tutti i dipendenti con uno specifico titolo professionale per il numero di dipendenti con tale titolo. Questo modello KPI si basa sul presupposto che esista una gerarchia con l'elenco dei titoli professionali, separata dalla dimensione dei dipendenti.